11月5日，公司領導于恩沅一行分別到湖南水口山有色金屬集團有限公司以及株洲冶煉集團股份有限公司考察交流。水口山集團董事長閆友、總經(jīng)理曹曉揚，株冶有色副總經(jīng)理王浩宇等歡迎于恩沅一行。企業(yè)之間就生產(chǎn)管理、市場營銷、員工隊伍建設等方面進行了實地參觀與座談交流。公司企管部部長郭曉輝、技質(zhì)部部長李良東、辦公室主任姜常青參加考察交流。
于恩沅先后參觀了水口山集團和株冶集團的企業(yè)展廳和生產(chǎn)車間，在親如一家的濃郁氛圍中，詳細了解這兩家企業(yè)的發(fā)展歷程、生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理、人才隊伍建設等方面具體情況。并介紹了鋅業(yè)股份11年來極不平凡的混改歷程和現(xiàn)階段生產(chǎn)經(jīng)營情況。公司根據(jù)市場形勢變化，不斷調(diào)整生產(chǎn)結構，實施了鋅品提產(chǎn)提質(zhì)、銅冶煉工藝再造等項目，提升了裝備水平，完善了工藝鏈條，為“葫鋅”品牌增添了含新量、含綠量；深入挖掘工藝互補潛力，持續(xù)提升綜合回收利用水平，推動了有色金屬冶煉穩(wěn)健發(fā)展。
于恩沅談到，公司秉持“企業(yè)發(fā)展依靠員工，企業(yè)發(fā)展為了員工，企業(yè)發(fā)展成果員工共享”的理念，產(chǎn)業(yè)大軍士氣持續(xù)高漲，在挑戰(zhàn)新課題、技改攻堅的實戰(zhàn)中，作戰(zhàn)力大幅提升。公司年年都招聘新員工入職，注重青年員工特別是骨干力量的培養(yǎng)，完善人才梯隊建設，更好地適應公司產(chǎn)業(yè)升級、管理提升以及推進有色金屬產(chǎn)業(yè)集群建設需要，為后續(xù)發(fā)展注入新活力。并代表公司歡迎水口山集團和株冶集團來鋅業(yè)股份考察交流，創(chuàng)造更多的合作機會，相互促進，共同發(fā)展。
閆友結合自身實際經(jīng)歷，對鋅業(yè)股份今非昔比的變化表示贊賞。同在有色金屬領域，我們有很多相同相似之處，無形中拉近了企業(yè)間共同的紐帶。談到，推動高質(zhì)量發(fā)展，企業(yè)任重道遠。面臨現(xiàn)階段外部環(huán)境和市場形勢，水口山集團以抓重點項目、運營管控、資源接續(xù)、主責主業(yè)、精細管理為舉措，攻堅新課題，實現(xiàn)更優(yōu)的指標，著力延鏈、強鏈、補鏈、接鏈，以科技創(chuàng)新引領賦能產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，全面提升企業(yè)核心競爭力。
王浩宇談到，在當前內(nèi)外部市場形勢嚴峻且不斷變化中，鋅業(yè)股份展現(xiàn)出來的韌勁和企業(yè)發(fā)展取得的成績令人非常感動。根據(jù)既定發(fā)展規(guī)劃，株冶集團加強市場研判，全力以赴穩(wěn)增長，強化生產(chǎn)工藝過程管控，并依托制度化建設、信息化支撐、質(zhì)量標準保障，精準發(fā)力，防范風險。在此基礎上，進一步加快資源回收利用項目，在延鏈補鏈上做文章，擴展產(chǎn)品品類，提升經(jīng)營創(chuàng)效水平。
水口山集團和株冶集團領導表示，愿以此次考察交流為契機，與鋅業(yè)股份進一步密切往來，加深交流，鞏固友誼，在共同關注的領域深入探討，促進企業(yè)間的合作，強強互補，實現(xiàn)發(fā)展共贏。為地方經(jīng)濟發(fā)展打造新引擎，為中國有色金屬冶煉事業(yè)發(fā)展再做新貢獻
